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  • 韩国半导体人才跳槽中国动摇产业 三星向政府求助

    时间:2017-08-07  来源:未知  作者:中国商业信息网

  •   (原题目:韩媒:韩国半导体人才跳槽中国动摇韩产业 三星忙向政府求助)


      韩媒称,业内消息人士说,韩国的半导体产业正面临人力资源缺乏问题,主要原因是工程师外流。


      据《韩国时报》8月1日报道,长期来看,劳动力短缺的加剧可能严重削弱韩国半导体系造和装备制造商的寰球竞争力。


      三星电子副主席权五贤(音)也要求政府为半导体行业供给更多支持,以解决其人力问题。


      他说:“我们的半导体产业有才能自行发展。但我们现在面临着严重的人力不足。”韩国总统文在寅在青瓦台与商界首脑举办谈判时,权五贤抒发了该观点。


      报道称,在3月24日举行的三星电子股东大会上,权五贤许诺要预防人才流失到中国。


      他说:“从深远来看,中国推动半导体产业的尽力拥有威胁性。我们应加快技巧发展,同时要注意不要失去技术和人力资源。”


      依据金融监视治理部门的数据,三星电子在其半导体业务中拥有约4.5万名员工,而韩国第二大芯片制造商SK海力士今年第一季度拥有约2.3万名员工。员工均匀在三星的工作时间约为10.2年,在SK海力士的工作时间约为10.9年。


      报道称,然而,由于中国方案向半导体行业注入巨额的资金,韩国的办法已不足以应对中国在该行业踊跃的推动。


      报道称,中国清华紫光集团承诺到2020年成为世界五大记忆芯片制造商之一。为了实现这一目标,今年早些时候,它承诺在南京投资300亿美元建造一座芯片厂。去年3月,该公司宣布了一项打算,将斥资240亿美元在武汉树立一家记忆芯片工厂。该公司正专注于NAND Flash存储芯片,以确顾全球竞争力。


      报道称,不外,中国需要更多的时间和精神来确保工人可以运行半导体制造设施。这就是为什么许多中国企业寻求雇佣有经验、有才干的韩国工人,并承诺高薪。


      一位业内人士说:“在资金充分的背景下,中国企业已经非常愿意在吸引韩国人才方面投入大批资金。”


      “从韩国工人的角度来看,他们没有理由谢绝这样诱人的提议,因为他们发现在韩国很难找到第二份工作机遇。” (编译/王天僚)




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